Cuando empezamos nuestro año académico 2019-2020, poco podíamos imaginar que estaríamos viviendo una de las mayores disrupciones globales de nuestras vidas. Pero a pesar de los desafíos, el Programa de Liderazgo para América Latina de la Universidad de Georgetown (LALP, por sus siglas en inglés) no solo pudo aminorar los desafíos, sino que también lideró nuevas iniciativas para apoyar y mantener conectada en los nuevos tiempos a nuestra creciente red de exalumnos.
Antes de la pandemia, LALP cerró el año 2019 con tres programas únicos en el campus de la universidad dedicados a promover un liderazgo de principios y eficaz en el sector público. Dentro de estos programas, estuvo la séptima edición del Programa de Innovación y Liderazgo en Gobierno (ILG), un programa intensivo de 3 semanas en Georgetown que recibió a 26 gerentes públicos de 10 países de América Latina. También diseñamos e implementamos dos programas personalizados en colaboración con la Fundación Botín en España y la Escuela de Negocios Barna en República Dominicana.
Y llegó 2020. Con él, dimos inicio a la 14a edición de nuestro Programa de Liderazgo en Competitividad Global (GCL), con 36 jóvenes líderes de América Latina y España, que trajeron consigo grandes expectativas para una nueva década de oportunidades para la región. Pero, como muchos otros, de un día para otro, tuvimos que pasar de clases en persona al aprendizaje virtual y abruptamente nos despedimos de un fantástico grupo de personas que tuvieron que regresar a sus países por inminentes restricciones de viaje.
Sin embargo, una crisis también conlleva nuevas formas de pensar. Así, lanzamos convocatoria para la primera edición virtual de nuestro programa ILG y dos ciclos de webinarios con reconocidos expertos y exalumnos de LALP para reflexionar sobre el pasado, presente y futuro de la región y sugerir marcos apropiados para avanzar.
Casi 15 años después de nuestro primer programa, gracias a la orientación y el apoyo de los miembros de la Junta Latinoamericana y nuestro Comité Asesor, más de 600 líderes de la región han pasado por nuestros programas insignia a los que se suman los que han participado en nuestros programas a la medida y eventos. Nuestros egresados continúan impactando positivamente las vidas de muchas comunidades, promoviendo los valores jesuitas de cura personalis y de mujeres y hombres al servicio de otros, activando así la mentalidad de que la región puede lograr grandes cosas trabajando juntos. Por tanto, desde LALP seguiremos avanzando animados por la labor de nuestros participantes y exalumnos de nuestros programas que nos inspiran cada día y guían a la nueva generación de líderes de la región. Gracias a todos los que nos apoyan y colaboran con nosotros cada año para hacer nuestros programas una realidad.
Sinceramente,
Ricardo Ernst
Director Ejecutivo de LALP
