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17 de mayo, 2023

Melina López promueve la equidad en el trabajo

El 3 de mayo de 2023, Melina López, GCL 2023 alumna de Brasil/Argentina y Product & Inclusion Marketing Manager de Google, recibió el Premio a la Excelencia 2023 de Out & Equal en reconocimiento a sus esfuerzos para acelerar caminos audaces e innovadores para generar equidad en el lugar de trabajo.

Melina López con su Premio de Excelencia 2023 de Out & Equal
Melina López con su Premio de Excelencia 2023 de Out & Equal

La ceremonia de premiación tuvo lugar en Sao Paulo como parte de la principal conferencia de inclusión laboral LGBTQI+ de Brasil, que este año pasó de un enfoque nacional a uno regional para incorporar diversas perspectivas en América Latina.

“La semana pasada tuve el honor de recibir este reconocimiento en compañía de otros profesionales a los que admiro y cuyo trabajo en Brasil y América Latina me ha inspirado a mí y a muchos otros”.

Los finalistas fueron nominados por sus compañeros de trabajo y se sometieron a un proceso altamente competitivo junto con otros líderes de los sectores social y privado. Durante la ceremonia, Melina leyó un pasaje de Las Malas de Camila Sosa Villada , la escritora que lucha por los derechos de las personas transgénero en Argentina.

En su rol como Product & Inclusion Marketing Manager de Google, Melina se dedica a apoyar a las comunidades subrepresentadas a través de los programas corporativos que desarrolla (como un proyecto que lideró en Bahía, Brasil ), su podcast Escucha Más Fuerte (habiendo alcanzado el 5% de los podcasts más compartidos a nivel mundial en Spotify durante 2022) y su trabajo con la comunidad trans (ha organizado la conferencia interna de empleados trans de Google desde 2020 y ha trabajado para hacer que Google Photos sea más inclusivo para la comunidad trans).

Melina López con los otros finalistas y el equipo de Out & Equal
Melina López con los otros finalistas y el equipo de Out & Equal

Felicitamos a Melina y al resto de los finalistas (Pablo de Luca, CCGLAR, Antonia Moreira, CI&T, Edmar Moreira Homem Júnior, JP Morgan y George Xavier Pereira, Pinheiro Neto Advogados) por su compromiso personal con la creación de lugares de trabajo más equitativos en toda la región. .

Melina reflexionó sobre su experiencia reciente en el programa GCL y las conexiones duraderas que forjó con otros miembros de la cohorte de 2023 durante su tiempo en Georgetown:

“Me fui de DC con un gran sentimiento de logro y la creación de una red de amigos que tendré para toda la vida, y eso en sí mismo es algo por lo que vale la pena agradecerles”.

Además del proyecto que presentó como parte del programa GCL 2023 destinado a combatir los sesgos culturales de la gordofobia, Melina ahora está colaborando con otra exalumna de GCL 2023 de Perú, Mónica Ramos, para realizar un taller sobre inclusión y el futuro del trabajo dentro de la plataforma educativa Musa (proyecto GCL 2023 de Mónica).

“GCL definitivamente fue un paso adelante en mi carrera como creadora de cambios y fue la base que necesitaba para hacer que todo fuera posible… Sé que esto es solo el comienzo del efecto multiplicador”.

Parabéns, Felicitaciones, Congratulations, Melina!